Le 3 octobre dernier, les salarié.e.s du groupe TUI, du secteur du tourisme, ont lancé un appel clair et combatif : pour faire face au déferlement de licenciements, regroupons nos forces et frappons ensemble !
Le patronat a pris pour prétexte la crise sanitaire du Covid-19 pour licencier à tour de bras : le 17 juin, c'est par visioconférence que 600 salarié.e.s TUI se sont vu.e.s mis.e.s au chômage forcé ! Les TUI sont loin d'être isolé.e.s. Face au révoltant recensement des 700 000 nouveaux.elles chomeur.se.s depuis le début de l'année, des 394 plans de licenciements, ils et elles impulsent une politique de regroupement essentielle.
Les TUI invitent à se doter d'un "plan de bataille" offensif et construire une contre-attaque commune pour vaincre leur plan destructeur. La rencontre du 8 novembre est une échéance de mobilisation clé pour l'ensemble des secteurs concernés !
